华润苏果（枞阳店）仍在嚣张中

还吾正阳 · 发表于 2013-8-25 08:55:30

华润苏果（枞阳店）仍在嚣张中

近期,枞阳几家网站相继发出的《华润苏果（枞阳店）不遵守劳动法规，春节加班不付酬金！》、《谁来管管违反劳动法的华润苏果枞阳店？》等贴成为广大网友关注的焦点，但华润苏果仍置若罔闻，非但不反思，而且变本加历地对待员工。
8月3日，华润苏果枞阳店以莫须有的罪名强加于一杨姓导购员，并勒令杨的厂商写一封辞退函（辞退函中提到辞退原因是杨某无故旷工3天，说是7月31日至8月2日，可实际杨某是在7月30日至31日两天实为生病，且已向其领导请假）。第三天，华润苏果枞阳店更是疯狂至极，竟将厂方的辞退函公开张贴于墙。杨某得知自己被辞退，本想带病去店里讨个说法，可这张公开的辞退函更是给杨某身心带来了巨大伤害！最终，杨某走上了维权之路，向县劳动仲裁委提出了仲裁申请。法不阿贵，杨某的做法得到了相关职能部门的支持。杨某与厂商在县劳动仲裁委的调解下，最终达成调解协议，判厂商予以杨某一定的经济赔偿。
这一次，一个小小的导购员用法律维护了自己的权益。可偌大一个超市，受苦的又何止一个导购员，又有多少导购员懂得用法律的保护自己呢？笔者特写此贴，望引起大家更多的关注，更希望枞阳华润苏果不要再充耳不闻！凭什么任这样的超市继续胡作非为，难道是谁为他保护不成？！

雅儿 · 发表于 2013-8-25 09:29:35

不了解详情，不予评价

9475835 · 发表于 2013-8-25 12:27:50

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洛克肥了 · 发表于 2013-8-25 21:45:57

这个的确是对待导购苛刻
但也许是因为导购并不是卖场直接雇佣的员工，可是仍然由超市管理
我觉得导购只要在与代理商方面谈好工作时间就行，超市超出正常工作时间的要求可以不理

虚影 · 发表于 2013-8-26 09:04:15

能维权就是看到希望了，若能人人效仿就不会这么嚣张了！

章忠平 · 发表于 2013-8-26 13:23:40

虚影:能维权就是看到希望了，若能人人效仿就不会这么嚣张了！ (2013-08-26 09:04) 

联通和华润是一样的，视“劳动合同”为儿戏

还吾正阳 · 发表于 2013-8-26 15:28:52

洛克肥了:这个的确是对待导购苛刻
但也许是因为导购并不是卖场直接雇佣的员工，可是仍然由超市管理
我觉得导购只要在与代理商方面谈好工作时间就行，超市超出正常工作时间的要求可以不理 (2013-08-25 21:45) 

呵呵，哪能不理，她可以无条件的让厂家辞退导购员，本事大着呢

还吾正阳 · 发表于 2013-8-26 15:32:06

章忠平:联通和华润是一样的，视“劳动合同”为儿戏 (2013-08-26 13:23) 

可以来维权啊，不能任他们横行霸道

悠悠十年 · 发表于 2013-8-26 16:35:24

洪武平少 · 发表于 2013-8-27 21:22:23

http://bbs.ahzyw.com/read-htm-tid-249544.html
这是最新报道，请广大网友审阅！

正在输入 · 发表于 2013-8-27 21:56:31

没有任何法律、法规授予华润的罚款权，华润经常违法对导购员罚款。华润知道罚款的违法性，所以在罚款单上不写单位、主管名称，收取罚款不出票据，真是乱了套！

我是谁11 · 发表于 2013-8-27 22:47:45

不信谣不传谣不逛窑

心决定你的 · 发表于 2013-8-28 11:55:22

都别去苏果打工啊，，那不就不存在这些问题了吗？枞阳能上班的地方多着呢。。。

怡然 · 发表于 2013-9-2 15:44:40

好样的，知道拿起武器维权了！！

枞阳故事 · 发表于 2013-9-3 14:14:53

这块不能仅听一面之词。公司有一个完善管理制度。苏果，这么大连锁超市，难道真的会与楼主所说这块无法无天！被辞退者是否也要反思这中间有什么地方做得不妥！
以上纯个人想法，与苏果无关！

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